냉각된 노동시장
ONS의 경제 통계 이사인 Darren Morgan에 따르면, 현금 기준으로 수익이 지속적으로 탄탄한 성장을 보이고 있지만 전반적인 임금 압박이 완화되는 조짐이 있습니다. 영국 경제는 현재 침체에 직면해 있으며, 몇몇 분석가들은 앞으로 몇 달 안에 약간의 경기 침체 가능성을 시사하고 있는데, 이는 일부 유럽 국가들도 마찬가지입니다.
그러나 팬데믹 기간 동안 영국 노동력의 감소로 인한 근로자 부족과 브렉시트 이후 유럽연합 근로자에 대한 노동 제한으로 인해 많은 고용주가 공석을 채우는 데 어려움을 겪고 있습니다. 예측 기관인 EY ITEM Club의 수석 경제 고문인 Martin Beck은 급여 데이터를 통화 정책 위원회에 긍정적인 신호로 봅니다. 그럼에도 불구하고 그는 연간 임금 인상률이 영국 은행의 2% 인플레이션 목표를 달성하는 데 필요한 속도의 두 배에 달하기 때문에 위원회가 “장기적으로는 높음” 메시지를 계속해서 강조할 것이라고 믿습니다.
변동성이 큰 보너스를 고려하면 급여 증가율도 9월까지 3개월 동안 8.0%에서 7.2%로 둔화되었습니다. 영란은행(BoE)은 전반적인 경제 침체에도 불구하고 특히 민간 부문의 급여 인상이 여전히 너무 강해 인플레이션을 목표인 2%로 낮추기 어렵다는 우려를 표명했습니다.
영국의 인플레이션 수치는 지난해 10월 11.1%에 도달한 이후 감소해 왔습니다. 그러나 가장 최근 수치인 4.6%는 여전히 BoE의 목표인 2%를 초과하므로 중앙은행은 경제 내 인플레이션 압력에 대해 경계심을 유지하고 있습니다.
공석은 17개월 연속 감소하여 11월까지 3개월 동안 최고치에 비해 거의 30% 감소했습니다. 그럼에도 불구하고 공석은 팬데믹 이전보다 여전히 높습니다. 부족 현상을 해결하기 위해 제레미 헌트 재무장관은 최근 고용률 향상을 목표로 복지 시스템에 대한 수정안을 도입했습니다.
화요일 데이터에 따르면 9월까지 3개월 동안 실업률이 4.2%로 꾸준히 유지되었지만 고용은 50,000명 증가했습니다. ONS가 고용 시장 측정 방법을 조정하여 이러한 수치의 신뢰성에 의문을 제기했다는 점은 주목할 가치가 있습니다.
제목 임금 증가세 둔화에도 불구하고 근로자의 실질 소득은 2021년 9월까지 3개월 동안 소비자 물가 인플레이션을 감안해 연간 1.2% 증가해 가장 많이 증가했습니다.