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Tesla Inc ha presentado una solicitud ante un juez estadounidense para detener temporalmente una demanda de una agencia federal, que acusa a la empresa de acoso severo hacia los trabajadores negros en su planta de ensamblaje en California. Tesla sostiene que dos casos similares deberían resolverse primero antes de presentar esta demanda. La presentación, presentada el lunes en el tribunal federal de San Francisco, sugiere que la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) de Estados Unidos presentó apresuradamente la demanda como parte de una «competencia tóxica entre agencias» con una agencia de derechos civiles de California que hizo acusaciones similares el año anterior. La EEOC aún no ha respondido a la solicitud de comentarios de Tesla.
Las acusaciones
Según la EEOC, los trabajadores negros de la planta de Tesla en Fremont, California, han sufrido continuos insultos racistas, grafitis con símbolos de odio como esvásticas y sogas, así como represalias por denunciar estos incidentes desde 2015. El Departamento de Derechos Civiles de California (CRD ) también presentó una demanda en 2022, acusando a Tesla de tolerar condiciones similares y discriminar a los trabajadores negros en lo que respecta a salarios, ascensos y asignaciones laborales.
La defensa de Tesla
En su presentación, los abogados de Tesla argumentan que el tribunal federal no debería proceder con una tercera demanda hasta que se resuelvan los casos existentes. Afirman que perseguir los tres simultáneamente daría lugar a esfuerzos duplicados, la posibilidad de fallos inconsistentes y un uso ineficiente de los recursos judiciales. Además, Tesla mantiene su negación de cualquier irregularidad en los casos en curso y reitera su compromiso con la igualdad de oportunidades laborales. Actualmente, la compañía está apelando una demanda separada por acoso racial, en la que un ex operador de ascensor negro en la planta de Fremont recibió 3,2 millones de dólares.