國家勞工關係委員會 (NLRB) 提出的指控
總部位於阿肯色州本頓維爾的跨國零售公司沃爾瑪最近因涉嫌在加州一家商店採用非法手段阻止工會活動而受到審查。 NLRB 指控沃爾瑪在其尤里卡分店從事一系列非法行為。
國家勞工關係委員會週三晚間發出投訴，聲稱沃爾瑪詢問了上述商店的員工是否參與了工會活動。此外，據報道，該公司還從員工休息室撤走了支持工會的資料，並對散發宣傳工會宣傳資料的人發出威脅。根據 NLRB 的說法，這些行為明確違反了美國既定的勞動法。
沃爾瑪尚未回應這一具體投訴，因為他們沒有立即應要求發表評論。然而，如果這家零售巨頭不選擇和解，行政法官將於五月主持此案的聽證會。值得一提的是，法官所做的任何決定都可以向 NLRB 的五人委員會提出上訴，然後再向聯邦上訴法院提出上訴。
沃爾瑪商店的工會
儘管幾十年來工會進行了多次嘗試，但沃爾瑪在美國各地約 4,700 家商店中沒有一家成功成立工會。這一情況凸顯了該公司反對工會活動的堅決立場。
目前，沃爾瑪還面臨來自工人和工會的 21 項 NLRB 投訴，所有投訴均指控其違反勞動法。這些投訴包括對工人進行恐嚇和審訊等違法行為，以及工作場所法規的不一致適用，特別是針對工會倡導者。