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ドアダッシュ、調査後に配達員に未払い賃金の支払いを強制

ビルダ・ベラ・マユガ・コミッショナーが待望の報酬を提示

ニューヨーク市消費者・労働者保護局は先週、ビルダ・ベラ・マユガ長官の指導の下、指定された労働者に総額22,338ドルの小切手を贈呈した。この支払いは、進行中の捜査によってドアダッシュの不正行為が明らかになった後に行われた。影響を受けた配達員は、何の説明もなく突然ホームから降ろされ、その後補償も受けられないまま放置されたことに不満を表明した。

答えのない質問と支払いに関する問題

ドアダッシュの行為の影響を受けた配達員たちは、突然アプリから削除されたときの混乱を語った。彼らは、最後の数日の仕事の報酬を受け取ろうとして無駄だったと共有しました。ロス・デリバリスタス・ウニドスは、解雇されるまでの18か月という重要な期間ドアダッシュに勤務していたロセンド・タカムを含む約200人の労働者から苦情を受けた。これらの労働者の話は、雇用主から説明のつかない不当な扱いを受けることがあるギグエコノミーの労働者が直面する課題に光を当てています。

ドアダッシュは 8 月に声明を発表し、同社に対する申し立てを断固として否定し、虚偽で根拠がないとみなしました。しかし、最近の調査とその後の補償金の支払いは、ドアダッシュの初期対応と矛盾しています。

注目すべきことに、この配達員の勝利は、UberEats や Grubhub などの配達アプリ間の大規模な法廷闘争と、業界の最低賃金を 17.96 ドルとする法律の施行に続いたものです。この法律が施行される前、配達員はチップとともに約 11.12 ドルを稼いでいました。市の報告によると、チップがなければ、彼らの収入は時給 4.03 ドルにとどまる可能性があります。


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