Un movimiento estratégico en respuesta a las realidades del mercado
El director ejecutivo Josh Silverman se dirigió a los empleados en una carta sincera y enfatizó que a pesar del impresionante crecimiento del mercado, las circunstancias actuales requieren una acción rápida. Las ventas brutas de mercancías se han mantenido esencialmente estables desde 2021, mientras que los gastos de los empleados han seguido aumentando. A pesar de introducir medidas de reducción de costos y ajustar los planes de contratación, Etsy ha experimentado un progreso limitado en el crecimiento de los ingresos.
Planes de reorganización y expectativas financieras
En respuesta a estos desafíos, Etsy planea reorganizar su estructura interna. La empresa tiene como objetivo reactivar el crecimiento, impulsar las ventas de sus millones de vendedores en todo el mundo y ofrecer valor a las partes interesadas. Como resultado de la reestructuración, las responsabilidades del director de marketing Ryan Scott serán absorbidas por la directora de operaciones Raina Moskowitz. Además, la directora de Recursos Humanos, Kimaria Seymour, dejará el puesto y Toni Thompson asumirá el cargo.
Etsy espera que los despidos generen ahorros de costos y eficiencias operativas, particularmente en relación con los gastos y beneficios salariales. La compañía estima gastos de entre 25 y 30 millones de dólares por indemnizaciones por despido y costos relacionados. A pesar del difícil momento de los despidos durante la temporada navideña, los empleados afectados recibirán su pago al menos hasta el 2 de enero. Los paquetes de indemnización incluirán 16 semanas de salario base más una semana adicional por cada año de servicio.
Trazando el camino a seguir
Para navegar en el desafiante entorno macroeconómico y combatir el crecimiento estancado, Etsy ha revisado sus expectativas financieras. La compañía predice una disminución en las ventas brutas de mercancías del 1% al 2% en comparación con el trimestre del año anterior. Sin embargo, prevé que los ingresos aumenten entre un 2% y un 3%. Además, Etsy ahora espera un margen EBITDA ajustado del 27% al 28%, superando la orientación anterior.
Etsy sigue comprometida con su misión de apoyar a los vendedores y crear valor para todas las partes interesadas. Silverman expresó su dedicación a impulsar las ventas de los millones de vendedores de la plataforma en todo el mundo. Si bien es lamentable, los despidos son un paso necesario para reorientar los esfuerzos de la empresa y garantizar el éxito a largo plazo. La reestructuración tiene como objetivo generar beneficios sustanciales, posicionando a Etsy para un futuro más sostenible.